Waar geeft de Happy Scan antwoord op?
Deze korte scan die antwoord geeft op de vraag: ‘Zit jij nog lekker in je werk?’ De vragenlijst stimuleert bewustwording en reduceert mogelijk natuurlijk wantrouwen om na te denken over je loopbaan.
De Happy Scan geeft antwoord op de volgende vlakken:
- Persoonlijke ontwikkeling: de algemene behoefte om jezelf verder te willen ontwikkelen zonder dat dit per se in het werk hoeft plaats te vinden.
- Omhoog: ambitie/interesse om leiding te geven, (meer) impact willen hebben.
- Ietsisme: er is meer, “iets”….maar wat?
- Sense of urgency: hoe groot is het ‘roer moet om’ gevoel? Hoe zit het met de balans.
- Binnen of buiten: is de volgende stap binnen of buiten de organisatie waar ik nu werk?
